Moderne Mitarbeiterführung
Mitarbeiter zeitgemäß führen und motivieren
- Präsenzseminar, Webinar
- 2 Tage
- ab 1.392,30 € inkl. USt (1.170,00 € zzgl. USt)
Wir setzen ausschließlich browserbasierte Tools (bspw. edudip next, BigBlueButton oder MS TEAMS) im Rahmen unserer Webinare ein. Es sind somit keine Installationen im Vorfeld notwendig. Zur Teilnahme an unseren Webinaren benötigen Sie:
Mo, 26. 08. 2024
09:00 – 16:30 Uhr
OnlineCampus
714,00 € (inkl. USt)
600,00 € (zzgl. USt)
Do, 05. 09. 2024
09:00 – 16:30 Uhr
OnlineCampus
714,00 € (inkl. USt)
600,00 € (zzgl. USt)
Mi, 30. 10. 2024
09:00 – 16:30 Uhr
Dresden
714,00 € (inkl. USt)
600,00 € (zzgl. USt)
Mi, 13. 11. 2024
09:00 – 16:30 Uhr
714,00 € (inkl. USt)
600,00 € (zzgl. USt)
Mi, 20. 11. 2024
09:00 – 16:30 Uhr
OnlineCampus
714,00 € (inkl. USt)
600,00 € (zzgl. USt)
Mitarbeiter zeitgemäß führen und motivieren
Sicherer Einsatz von Fremdfirmen
Rechtssichere Anwendung zur Mängel- und Kostenvermeidung
Projektmanagement-Lehrgang - Methoden für die Praxis
Behördlich anerkannter Fachkundelehrgang nach § 7 der 5. BImSchV
Führen und Entwickeln von Teams mit Methodik und Sozialkompetenz
Systematische Audits gemäß DIN EN ISO 19011
Durch Kommunikationstraining überzeugende Gespräche führen und die persönliche Wirkung stärken
Führungskompetenz und Souveränität für den Aufstieg vom Kollegen zum Vorgesetzten
Durch die Arbeitsrecht-Schulung souverän und rechtssicher in schwierigen Situationen
Fremdpersonal im Unternehmen gesetzeskonform einsetzen
Fachkundenachweis für Beauftragte der Meldestelle nach § 15 Abs. 2 HinSchG
Erwerb der Fachkunde nach § 65 WHG
Querschnittstechnologien zur Steigerung der Energieeffizienz
Rechtsfolgen von Scheinselbständigkeit und unerlaubter Arbeitnehmerüberlassung vermeiden
Rechtliche Grundlagen für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
Grundlagen und praktische Berechnungen zur Erfüllung von Anforderungen (u. a. EnSimiMaV)
Basiswissen und erste Bausteine für effiziente Compliance im Unternehmen
Behördlich anerkannt nach § 9 der 5. BImSchV
Behördlich anerkannt nach § 60 KrWG Abs. 3 in Verbindung mit § 9 Abs. 2 AbfBeauftrV
Die Weiterentwicklung zur Führungspersönlichkeit beim internen Aufstieg
Soft Skills für die Projektleitung
Managementsystemnormen auf Basis der High Level Structure (HLS)
Wie Sie Ihre Kompetenzen als Führungskraft durch Coaching-Fähigkeiten erweitern
Methoden zur Steigerung der eigenen Effizienz und Effektivität
Energiemanagementsystem gemäß DIN EN ISO 50001
Behördlich anerkannt nach § 60 KrWG Abs. 3 in Verbindung mit § 9 Abs. 1 AbfBeauftrV
Hinweise nach dem HinSchG rechtssicher prüfen und dokumentieren
Umweltaudits nach ISO 19011 und ISO 14001/EMAS
Behördlich anerkannt nach § 9 der 5. BImSchV
Grundlagen der Vertragsgestaltung und Einsatz von AGB
Maßnahmen zum CO₂-neutralen Unternehmen
AwSV-Schulung für betrieblich Verantwortliche von WHG-Fachbetrieben und Anlagenbetreibern
Qualifizierung für Nachhaltigkeitsbeauftragte: CSR-Strategien im Unternehmen etablieren
ProdSG, EU-Produktsicherheitsverordnung und CE-Vorschriften im Rahmen des Produkthaftungsrechts
Energiesteuergesetz, Stromsteuergesetz, KWKG, EEG und GEG
Wie gute Führung von hybriden Teams funktioniert
Korruptionsrisiken vermeiden und effektiv überwachen
In der Schulung zum Risikomanagement Risiken systematisch identifizieren und präventiv agieren.
Recht und BWL kompakt
Unternehmerisch agieren und rechtssicher handeln
Einführung eines integrierten Managementsystems (IMS) mit nachhaltigem Erfolg
Umweltmanagement nach ISO 14001 und EMAS
Erfahrungen und Best-Practice-Lösungen zur Normalisierung von Energieleistungskennzahlen
Rechtskonformes Organisieren Ihres Unternehmens
Texte und Vorträge spannend und prägnant gestalten
Recht und Haftung: gesetzliche, behördliche und organisatorische Aufgaben
Nachhaltigkeitsberichte erstellen und für die Unternehmenskommunikation nutzen
Behördlich anerkannter Fachkundelehrgang nach § 7 der 5. BImSchV
Systematische Einführung in die Nomenklatur
Für Auftraggeber und Auftragnehmer
Risikoreduzierung beim Ein- und Verkauf von technischen Produkten
BWL und Controlling für GmbH-Geschäftsführer
Berechnung, Nachweis und Prognose des Energieverbrauchs
Neubau, Umbau oder Umnutzung von Arbeitsstätten nach aktueller ArbStättV und ASR
Mit Führungskompetenz den wirtschaftlichen Erfolg des Unternehmens sichern
Die Zukunft der Arbeit mithilfe von KI gestalten
Umweltmanagement nach ISO 14001 und EMAS
Die Erfüllung operativer Compliance-Aufgaben nach ISO 37301 professionell managen
BEM-Fortbildung zur Wissensvertiefung
Mit praktischen AI-Anwendungen die Zukunft gestalten
Bieterstrategien bei Ausschreibungen von Dienst- und Lieferleistungen
Finanzwirtschaftliche und betriebswirtschaftliche Analysen für Entscheider und Controlling-Mitarbeitende
Den Projekterfolg aktiv gestalten
Mit dem passenden Projektdesign jedes Projekt konsequent umsetzen
ISO 9001 – Wirksamkeit, Effizienz und Risiken
Compliance entlang der Supply Chain
Konstruktives Feedback als Führungsinstrument
Weiterbildung Assistenz der Geschäftsleitung – Kompetenz für Sekretariat und Organisation
Elementares Grundlagenwissen und Auffrischung für ein besseres Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge
gemäß ISO 14067 und GHG Protocol Product Standard
Gelingende Führung durch adäquaten Umgang mit Zeit
Agile und hybride Steuerungsmethoden im PM
Anwendungspraxis der DSGVO, aktuelle rechtliche Entwicklungen
Auswirkungen energie- und klimapolitischer Änderungen und Gesetze kennen und bewerten können
Qualitätsmethoden im Reklamationsmanagement
Projektmanagement für Führungskräfte: Als Topmanagement den Rahmen für erfolgreiche Projekte schaffen
Rechtliche Herausforderungen beim Online-Handel
Preisgestaltung kompakt für Nichtkaufleute
Behördlich anerkannt nach § 9 der 5. BImSchV
Social Media Online Kurs: Instagram, Facebook, TikTok, Snapchat, X & Co. rechtskonform nutzen
Geldwäsche(präventions)beauftragter gemäß § 7 Abs. 1 und 4 GwG – Erwerb der Fach- und Sachkunde
Führungsqualität weiterentwickeln, strategische Vision schärfen und Innovation vorantreiben
Risikomanagement und Beschwerdeverfahren nach § 4 Abs. 3 und § 8 Abs. 1 LkSG
Gemäß Kapitel 84, 85 und 90 der Kombinierten Nomenklatur
Inspire your Leadership – Empower your Team
Methoden der erfolgreichen Mitarbeiterführung und -entwicklung
Behördlich anerkannt nach § 9 der 5. BImSchV
Zwischenmenschliche Kommunikation verbessern – herausfordernde Situationen meistern
Rechte und Pflichten am Arbeitsplatz
Beugen Sie Erkältungen und Grippe zum Schutze Ihrer Kolleginnen und Kollegen vor
Wichtige Schritte für die Gesundheit am Arbeitsplatz