Sicherheitsbeauftragter
Grundlehrgang gemäß § 22 SGB VII, § 20 DGUV Vorschrift 1 und DGUV Regel 100-001
- Präsenzseminar, Webinar
- 2 Tage
- ab 856,80 € inkl. USt (720,00 € zzgl. USt)
Dieses E-Learning ist eine Spezialisierung für bereits ausgebildete Sicherheitsbeauftragte. Von Vorteil ist das Grundwissen der Ausbildung zum Sicherheitsbeauftragten. Das Grundwissen erlangen Sie in unserem Seminar zum Sicherheitsbeauftragten.
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laufend
OnlineCampus
428,40 € (inkl. USt)
360,00 € (zzgl. USt)
Grundlehrgang gemäß § 22 SGB VII, § 20 DGUV Vorschrift 1 und DGUV Regel 100-001
nach DGUV Regel 112-198,199
Umsetzen der Anforderungen aus dem Arbeitsschutzgesetz
Grundlage für einen verbesserten Arbeitsschutz
Sicherheitsstandards für Arbeitsumgebungen im technischen Bereich
Sicherer Einsatz von Fremdfirmen
SVHC-Stoffe und SCIP-Datenbank für Anwender
Koordinator für modernes Gefahrstoffmanagement
Psychisch belastete Mitarbeiter angemessen fordern und fördern
Verantwortlichkeit, Pflichtenübertragung, Aufsicht und Haftung
Vorgeschriebene Schulung zum Erhalt der Fachkunde
Gemäß § 22 SGB VII, § 20 DGUV Vorschrift 1 und DGUV Regel 100-001
Persönliche Widerstandskräfte stärken
nach DGUV Regel 113-004
Rechtsgrundlagen des Arbeitsschutzes – Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG)
Kompetenzen und Methoden entwickeln, um Sicherheitsrisiken effektiv zu begegnen
Arbeitsschutzmanagementsysteme gemäß ISO 45001
Gefährdungen in der Arbeitsumgebung erkennen und präventive Maßnahmen ergreifen
Grundlagen, Alterung, Wartung und Bewertung
Praxisnahes Know-how im Rechnungswesen und Management
Handlungs- und Gestaltungsgrundsätze nach DIN ISO 10075
Sicherheitsbewusstsein schärfen und Gefährdungen minimieren
Führungspotenzial entfalten: Sicherheitskultur als zentraler Bestandteil für Führungskräfte
Texte und Vorträge spannend und prägnant gestalten
gem. MVAS 99 / RSA 21
gem. MVAS 99 / RSA 21
Funktionale Sicherheit (SIL)
Relevante Gesetze und Rechtsnormen für VTFK
Basiswissen und erste Bausteine für effiziente Compliance im Unternehmen
Rechtliche und organisatorische Verantwortungen für Führungskräfte
Emotionsmanagement – souverän agieren in herausfordernden Situationen
Kompetenzorientierte und handlungspraktische Unterweisung von Beschäftigten
Expertenwissen unter Berücksichtigung der aktuellen ISO-Normen
Arbeitsschutz-Kongress: Aktuelle Themen und lösungsorientierte Umsetzung im Unternehmen
Neubau, Umbau oder Umnutzung von Arbeitsstätten nach aktueller ArbStättV und ASR