Agiles Projektmanagement
Agile und hybride Steuerungsmethoden im PM
- Präsenzseminar, Webinar
- 2 Tage
- ab 1.416,10 € inkl. USt (1.190,00 € zzgl. USt)
Mi 21. 05. – Do 22. 05. 2025
09:30 – 15:45 Uhr
Hamburg
1.237,60 € (inkl. USt)
1.040,00 € (zzgl. USt)
Agile und hybride Steuerungsmethoden im PM
Querschnittstechnologien zur Steigerung der Energieeffizienz
Behördlich anerkannt nach § 9 der 5. BImSchV
Grundlage für einen verbesserten Arbeitsschutz
Umsetzen der Anforderungen aus dem Arbeitsschutzgesetz
Grundlehrgang gemäß § 22 SGB VII, § 20 DGUV Vorschrift 1 und DGUV Regel 100-001
Gemäß § 10 Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG) und ASR A2.2
Behördlich anerkannt nach § 60 KrWG Abs. 3 in Verbindung mit § 9 Abs. 2 AbfBeauftrV
Arbeitsschutzmanagementsysteme gemäß ISO 45001
Sicherheitsstandards für Arbeitsumgebungen im technischen Bereich
Verantwortlichkeit, Pflichtenübertragung, Aufsicht und Haftung
Koordinator für modernes Gefahrstoffmanagement
Methoden zur Steigerung der eigenen Effizienz und Effektivität
Kompetenzen und Methoden entwickeln, um Sicherheitsrisiken effektiv zu begegnen
Projektmanagement-Schulung - Methoden für die Praxis
Qualifizierung für Nachhaltigkeitsbeauftragte: CSR-Strategien im Unternehmen etablieren
Emotionsmanagement – souverän agieren in herausfordernden Situationen
Relevante Gesetze und Rechtsnormen für VTFK
Nachhaltigkeitsberichte erstellen und für die Unternehmenskommunikation nutzen
Umweltmanagement nach ISO 14001 und EMAS
Gemäß § 22 SGB VII, § 20 DGUV Vorschrift 1 und DGUV Regel 100-001
Energiesteuergesetz, Stromsteuergesetz, KWKG, EEG und GEG
Sicherer Einsatz von Fremdfirmen
Kompetenzorientierte und handlungspraktische Unterweisung von Beschäftigten
Die Erfüllung operativer Compliance-Aufgaben nach ISO 37301 professionell managen
Einführung eines integrierten Managementsystems (IMS) mit nachhaltigem Erfolg
Umweltmanagement nach ISO 14001 und EMAS
Umweltaudits nach ISO 19011 und ISO 14001/EMAS
Systematische Audits gemäß DIN EN ISO 19011
Rechtsgrundlagen des Arbeitsschutzes – Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG)
Texte und Vorträge spannend und prägnant gestalten
Mit Blick auf die Europäische Regulatorik Emissionsreduktionsziele formulieren, erreichen und berichten
SVHC-Stoffe und SCIP-Datenbank für Anwender
Handlungs- und Gestaltungsgrundsätze nach DIN ISO 10075
Energiemanagementsystem gemäß DIN EN ISO 50001
Durch Kommunikationstraining überzeugende Gespräche führen und die persönliche Wirkung stärken
Basiswissen für ein Energiemanagementsystem
Berechnung, Nachweis und Prognose des Energieverbrauchs
nach DGUV Regel 112-198,199
Mit dem passenden Projektdesign jedes Projekt konsequent umsetzen
Managementsystemnormen auf Basis der High Level Structure (HLS)
Grundlagen und praktische Berechnungen zur Erfüllung von Anforderungen (u. a. EnEfG)
Gefährdungen in der Arbeitsumgebung erkennen und präventive Maßnahmen ergreifen
Erfahrungen und Best-Practice-Lösungen zur Normalisierung von Energieleistungskennzahlen
Navigieren durch die neuen EU-Klimaschutzvorschriften: von der Registrierung bis zur Berichterstattung
nach DGUV Regel 113-004
Psychisch belastete Mitarbeiter angemessen fordern und fördern
gemäß ISO 14067 und GHG Protocol Product Standard
gem. MVAS 99 / RSA 21
Beschäftigungsfähigkeit im Unternehmen erhalten und fördern
Basiswissen und erste Bausteine für effiziente Compliance im Unternehmen
Neubau, Umbau oder Umnutzung von Arbeitsstätten nach aktueller ArbStättV und ASR
Führungspotenzial entfalten: Sicherheitskultur als zentraler Bestandteil für Führungskräfte
gem. MVAS 99 / RSA 21
Sicherheitsbewusstsein schärfen und Gefährdungen minimieren
Persönliche Widerstandskräfte stärken
Rechtliche und organisatorische Verantwortungen für Führungskräfte
Effektive Auditprozessgestaltung und Kommunikation: Strategien und Techniken
Wege zur Konfliktlösung im Team und am Arbeitsplatz
Behördlich anerkannt nach § 9 der 5. BImSchV
Spezialisierung in 6 Modulen
Grundwissen, Hilfsmittel und Schutzmaßnahmen für Gefährdungsbeurteilungen (GBU)
Allgemeine Unterweisung für mobiles Arbeiten und Homeoffice
Rechtliche Grundlagen, Verantwortungen und Schutzmaßnahmen für Führungskräfte
Wichtige Schritte für die Gesundheit am Arbeitsplatz
Rechte und Pflichten am Arbeitsplatz
Beugen Sie Erkältungen und Grippe zum Schutze Ihrer Kolleginnen und Kollegen vor
Erste Hilfe Sensibilisierung, keine Fortbildung für Ersthelfer
Risiken verstehen und Maßnahmen in den Arbeitsalltag integrieren
Gefahrenquellen erkennen und Mitarbeiter schützen
Gesundheitsprävention und Sicherheit an Büro- und Bildschirmarbeitsplätzen
Beruflicher Hautschutz und Schutzhandschuhe
Beruflicher Hautschutz und Schutzhandschuhe
Jährliche Hygieneschulung für den Umgang mit Lebensmitteln
Praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements von der Implementation bis zur Zertifizierung
Praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements von der Implementation bis zur Zertifizierung